• LitanoCard_Gesundheit_und_Zufriedenheit_im_Team

Kleine Karte mit großer Wirkung!
Gesundheit und Zufriedenheit im Team mit der LitanoCard!

Die LitanoCard bietet Ihnen als Unternehmerin und Unternehmer viele Vorteile:

Stellen Sie sich vor, die Mitarbeiterleistung und die Motivation steigern sich. Der Krankenstand reduziert sich deutlich und Kündigung wird für Sie zu einem Fremdwort!

LitanoCard_Steigerung_Mitarbeiterleistung_und_Motivation_Weniger_Krankenstände_Litano_Coaching

Emotionale Probleme können zu Krankheiten führen und erzeugen so Leistungsverlust und Demotivation.

  • Mit der LitanoCard haben Ihre Beschäftigten die Möglichkeit, ihre privaten oder beruflichen Probleme mithilfe des Litano® Coachs eigenständig zu lösen.
  • Es ist gut zu wissen, dass ein Coach jederzeit Rückenstärkung geben kann. Das allein hilft oft schon, sich entlastet zu fühlen und eine Lösung zu finden. Das gilt für Unternehmer, Unternehmerinnen und Beschäftigte.
  • Selbst wenn die Teammitglieder die LitanoCard nicht aktiv nutzen, vermitteln Sie als Unternehmensleitung Vertrauen, erhöhen die Mitarbeiterbindung und die Firmenidentifikation.

LitanoCard Ablauf

  • 1. Schritt

    Sie investieren in Ihre Beschäftigten und buchen bei uns die LitanoCard. Gern können Sie uns in einem kostenlosen Erstgespräch kennenlernen. Sprechen Sie uns an und vereinbaren einen Termin.

  • 2. Schritt

    Auf Wunsch stellen wir Ihnen und Ihren Teammitgliedern die LitanoCard persönlich oder mithilfe einer Videobotschaft vor. Dafür planen wir ca. 30-60 Minuten ein, um die Fragen Ihrer Mitarbeitenden zu beantworten.

    Ihre Beschäftigten erhalten jeweils eine LitanoCard mit unserer Telefonnummer und der Kundennummer. So wird die Anonymisierung
    gewahrt und es wirkt  vertrauensbildend.

    2. Schritt

  • 3. Schritt

    Bei privaten oder geschäftlichen Problemen ruft das Teammitglied bei uns an und vereinbart einen kurzfristigen Termin mit einem Litano® Coach.

    Ihre Mitarbeitenden erreichen uns zur Terminvereinbarung telefonisch (ggf. Anrufbeantworter) sowei per WhatsApp oder E-Mail.

  • 4. Schritt

    Ihre Beschäftigten erhalten Lösungen, um den „Kopf frei zu bekommen“. Manchmal reicht es schon, über ein Problem zu reden, um selber auf eine Lösung zu kommen. Und manchmal braucht es den Rat von einem Experten, um eine gute Lösung zu ermitteln.

    Zur Vorbereitung auf Personalgespräche können Ihre Teammitglieder die Karte ebenfalls nutzen. Bei Bedarf begleitet ein Coach dieses Gespräch.

    4. Schritt

  • 5. Schritt

    Die Beratung erfolgt telefonisch oder per Videochat, selbstverständlich auch anonym.

    Selbst wenn Ihre Beschäftigten die LitanoCard nicht aktiv nutzen, erzeugen Sie eine emotionale Sicherheit! Sie vermitteln Vertrauen und geben Rückenstärkung.

    So erhöhen Sie die Mitarbeiterbindung, die in Zeiten des Fachkräftemangels besonders wichtig ist.

  • 6. Schritt

    Sie erhalten einen Überblick, wie oft die LitanoCard in Anspruch genommen wurde, jedoch keine Namen und Inhalte der Gespräche.

    Wer gibt, gewinnt!

    6. Schritt

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LitanoCard Nutzen

Vorteile für Sie als Unternehmende

Nutzen für Ihre Teammitglieder

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Nach einem persönlichen Gespräch erstellen wir Ihnen gern ein individuelles Angebot.